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发表于 2010-7-20 07:15:00 |显示全部楼层

据我的了解,西飞对稿费的理解是与众不同的:从来没有与国家稿酬标准接轨过,总是低许多。不知道是差钱呢,还是差法律意识。
以西飞报社为例,报社工作人员写稿子没有一分钱的稿费。财务部门解释:你的工作就是干这个的,想拿稿费,就别做梦了。
以企业文化纵横杂志为例,其工作人员写稿子也没有一分钱的稿费。一千字十五元的稿酬,让中航工业其它兄弟单位的作者笑掉大牙。
以基层一些单位为例,如果员工的一篇稿子见诸报刊,单位还会奖励30-50元。财务部门对宣传工作的认识层次,真是比不上这些基层单位了。

快修正一下吧。作者从来没指望靠稿费来养活,这不能成为财务部门不执行国家稿酬规定的理由吧。
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关于“****”网友反映稿费问题的答复



按照****运行办公室的要求,集团公司财务中心对网友提出主题“一千字十五元稿酬,这就是西飞的规定”帖子的答复:
1、目前财务部门执行的是《集团公司稿酬标准及发放办法》(司财[2003]545号文)。据了解,此文件是综合考虑了国家相关规定、公司实际情况并调研外单位情况后制订的。该文件规定稿酬发放给集团公司内非专职人员,稿酬标准采用了行业内部兄弟单位的中等水平。
2、经落实,财务部门没有人做网友所说的“解释”。
3、集团公司无翻译费业务事项。
   
                                                                                财务中心


                                                                                        2010-4-26
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发表于 2010-7-20 15:02:00 |显示全部楼层

西飞的知识分子太多了(君不见一到40岁,高级技术职称对薪酬不起任何作用),稿酬自然贬值啦!要紧的是多写些歌功颂德的,稿酬虽拿不到多少,但领导一高兴提拔你,就可曲线拿稿酬了!!

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