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发表于 2010-7-20 07:18:00
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7月16日上午，在西飞职代会代表团组长、工会全委联席会上，备受西飞广大干部职工关注的《员工违规违纪惩处规定》和《员工绩效管理办法（试行）》两个重要管理文件获职工代表团组长、工会全委联席会审议通过。西飞集团公司工会主席吳继文主持了联席会议。西飞集团公司党委副书记常畅到会并作重要讲话。
《员工违规违纪惩处规定》是依据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》，以及《中航工业集团公司员工政纪处分办法（试行）》（航空监［2010］272号）制定的。《员工绩效管理办法（试行）》是在劳动工资研究所设计的员工绩效管理制度的基础上，结合公司实际制定的。在审议通过前，公司各代表团组长认真组织职工代表讨论两个重要管理文件，收集和听取职工代表意见。公司人事保卫部人力资源管理室经理耿盛东在本次联席会上针对职工代表提出的13个问题进行了现场解答。
《员工违规违纪惩处规定》和《员工绩效管理办法（试行）》是涉及职工切身利益的重要的规章制度。西飞集团公司党委副书记常畅强调，公司各级党组织，特别是工会组织要代表职工充分行使民主权利，对文件的执行情况要进行有效监督。公司业务主管部门要定期对文件的执行情况进行调查和了解，及时收集各单位党政工团组织及职工的意见和建议，在总结经验的基础上，及时对文件予以补充。各单位要在文件下发后积极贯彻执行，使公司管理工作与时俱进、再上新台阶。（西飞集团报）（记者 陈敏）
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发表于 2010-7-20 07:34:00
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皇天后土 该用户已被删除
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发表于 2010-7-20 10:20:00
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发表于 2010-7-22 23:22:00
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后市已经准备好了，是自裁还是被裁，请自行选择。。。。。。。 |
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发表于 2010-7-24 15:12:00
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