绩效工资二次分配和考核

nsyy

听说对绩效工资要进行二次分配和考核，这是不是又层层剥皮，截流大伙的少得可怜的那点钱。中饱少数人的私囊

1.岗位工资不论任务多少，只要分配的活干完就应该全给。要不什么叫做薪酬制，定的岗做什么，活饱满否，应该是领导考虑。

2.绩效二次分配，单位领回多少钱，给大伙发多少，余留多少，余留的钱做什么了都应该公布，财务公开，杜绝中饱少数人的私囊。

所谓考核，大伙的钱全模糊，不知道哪些人拿了，至少大锅饭，大家还知道自己的钱拿回来了没有，能算出来。

黑胡椒

人生亮剑

赞成工资薪酬改革，但不赞成这样的改革，革来革去是革我们工人的命！

234567a

不这么做怎么能体现领导的权利呢？领导是治人的，不是给大家服务的！早就不是什么公仆了！搞清楚了。