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论坛元老

发表于 2008-11-22 19:15:00 |显示全部楼层

这是大势所驱,符合现在的形式的。

不管谁在一个固定位置上都不是终身制的,企业就是想让大家明白这点。

干的好就上,干不好就下。

等大家慢慢的习惯竞争上岗的时候,才会有大的动作。所以想靠一家单位或者一个位置混到头的人要小心了。

 

 

 

 

 

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发表于 2008-11-22 22:12:00 |显示全部楼层
楼上说的实在,其实西飞改革已经晚了十年。
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新手上路

发表于 2008-11-22 22:22:00 |显示全部楼层
他们终于要动手了!!
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论坛元老

发表于 2008-11-22 22:31:00 |显示全部楼层
[quote user="大陆"]

这是大势所驱,符合现在的形式的。

不管谁在一个固定位置上都不是终身制的,企业就是想让大家明白这点。

干的好就上,干不好就下。

等大家慢慢的习惯竞争上岗的时候,才会有大的动作。所以想靠一家单位或者一个位置混到头的人要小心了。[/quote]

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巍巍昆仑 该用户已被删除
发表于 2008-11-22 22:49:00 |显示全部楼层
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裂水無痕 该用户已被删除
发表于 2008-11-22 23:46:00 |显示全部楼层
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发表于 2008-11-23 02:02:00 |显示全部楼层

有的想留的不要你 , 有的想走的不让走, 游戏一场。

看见有的不顺眼找理由收拾,

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发表于 2008-11-23 10:37:00 |显示全部楼层
难免腐败呀!各职能部门又可以有文章做了,所以,同志们:要想办法跟领导搞好关系呀!想不腐败都不行.
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发表于 2008-11-23 19:33:00 |显示全部楼层
改革了十年是换药名不换药,怕是当官的又要发财了,有关系的竞聘上去,没关系的恐怕一万元一个岗位吧,无钱的,竞聘下去。
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发表于 2008-11-23 19:50:00 |显示全部楼层
走个形式而已,不可当真的。
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